Gestão de pessoas

Para que qualquer empresa tenha sucesso é imprescindível que ela tenha não só boas estratégias, mas principalmente uma equipe alinhada e disposta a transformar a estratégia em realidade fática.

Nunca se falou tanto em gestão de pessoas e a importante tarefa de deixá-las cada vez mais motivadas e comprometidas com a empresa.

Para manter uma equipe sintonizada e comprometida, não basta oferecer uma remuneração condizente com o mercado; é necessário oferecer diferenciais, tais como bom ambiente de trabalho (clima organizacional), plano de carreira e remuneração, políticas de endomarketing,etc.

Essa realidade mostra como é árdua a batalha do empreendedor da área jurídica. Como contratar? Como motivar? Até que ponto é seguro e eficaz ter sócios, empregados ou associados? São tantos os questionamentos acerca da gestão de pessoas numa sociedade de advogados que muitos escritórios e seus respectivos sócios diversas vezes sentem-se aprisionados pelas diversidades e pelos riscos.

Prestamos serviços pioneiros na área de gestão de pessoas especificamente para a área jurídica, auxiliando e apoiando nossos clientes na tomada de difíceis decisões, sempre pautados na ética e respeito ao colaborador, aos clientes e à saúde empresarial.

Seguem abaixo alguns dos nossos serviços da área de gestão de pessoas:

 Recrutamento e seleção de advogados

  Planos de carreira e de remuneração

  Avaliações de desempenho
• Atreladas à remuneração;
• Métricas de desempenho;

  Estruturas de gestão de pessoas por competências

  Pesquisas de clima

  Endomarketing / comunicação interna

  Planos de estruturação societária e fórmulas de contratação de advogados

  Promoção de engajamento por meio de técnicas motivacionais

  Coaching

  Desenvolvimento de missão, visão, valores, etc…

  Treinamento